Especialización en Gerencia de proyectos
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Examinando Especialización en Gerencia de proyectos por Autor "Correa Uribe, Alejandra"
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Publicación Acceso abierto Estudio para el desarrollo de estrategias de mejoramiento en la atracción y selección del personal de Suramericana S.A.(Universidad EIA, 2011) Correa Uribe, Alejandra; Restrepo Pérez, Angela Bibiana; Betancur Toro, MarioRESUMEN: El propósito de este estudio es definir un plan de estrategias para la atracción y selección de personal, enfocado en los cargos de difícil consecución y los de mayor demanda. Se realizó una revisión a los procedimientos y políticas del área, se efectuaron entrevistas a las personas encargadas de la selección para validar como llevaban a cabo estos procedimientos y evidenciar sugerencias validas que fueran útiles para el desarrollo del presente trabajo. Adicionalmente se realizaron entrevistas a las personas de Gestión Humana de algunas empresas del Grupo Empresarial Antioqueño, con el propósito de conocer como realizaban el proceso de atracción y selección en cada una, y por supuesto evidenciar que mejorarían para lograr que sea exitoso, igualmente se investigó en internet información relacionada que pudiera ser útil para este estudio. Después de la investigación se estudió la información en conjunto para extraer conclusiones y poder enfocar el plan de acuerdo a las oportunidades internas y del entorno y además que fuera coherente con las necesidades de la empresa. Se realizó el análisis del costo / beneficio con el propósito de identificar la necesidad y la ventaja que se obtendría si se implementaran las estrategias.